Senior Java / Architecte logiciel junior – Finance de Marché (CIB) H/F

Vous intégrez un projet stratégique pour un grand acteur du secteur de la banque de financement et d’investissement (CIB). Vous rejoignez une équipe en charge de la conception logicielle et du développement d’applications modernes Cloud-native. Le rôle combine développement backend Java, front-end collaboratif, et architecture logicielle de qualité.

Vos missions

Concevoir, développer et maintenir des applications Java robustes, évolutives et performantes.

Participer au développement front-end pour garantir une expérience utilisateur fluide.

Intervenir dans la définition de l’architecture logicielle : vous êtes architecte confirmé ou architecte junior avec une forte appétence pour les bonnes pratiques.

Participer à la mise en place et la gestion des environnements Cloud (GCP) et des chaînes CI/CD / DevOps.

Mettre en œuvre les principes de « software craftsmanship », Clean Code, tests automatisés, revues de code, documentation.

Assurer une collaboration agile avec les équipes métier, infra et produit pour garantir rapidement des livrables de qualité.

• 5 à 10 ans d’expérience en développement Java 17+, idéalement dans des environnements complexes ou financiers.

• Compétences front-end : Angular

• Sens de l’architecture logicielle : design de modules, choix technologiques, scalabilité, maintenabilité.

• Environnement avec du legacy

• Expérience ou forte appétence pour les environnements Cloud et DevOps (Docker, Kubernetes, CI/CD).

• Bonne maîtrise de l’anglais.

• Une expérience en banque d’investissement constitue un vrai plus.

• Qualités recherchées : autonomie, rigueur, esprit d’équipe, curiosité technique.

Pourquoi rejoindre ce projet ?

• Vous rejoignez une mission à forte valeur ajoutée technique, au sein d’une grande institution financière.

• Vous intervenez sur un projet où la qualité logicielle, l’architecture et l’innovation sont au cœur.

• Vous bénéficiez d’un environnement stimulant, challengeant.

Conditions

Contrat : CDI – statut cadre

Siège : Boulogne-Billancourt et nos clients sont en IDF

Télétravail : 2 jours par semaine

Démarrage : immédiat

Anglais et Français niveau C1 ou C2

Rémunération brut annuelle : 75K€ selon profil

Autres : Mutuelle, 50% des frais de transport remboursés, carte ticket restaurant, prime vacances, budget formation & certifications, RTT.

Parcours de recrutement

Premier entretien RH & Commercial : découverte du parcours et des attentes du candidat.

Entretien technique avec un consultant expert pour évaluer les compétences techniques. Un exercice devra être réalisé en amont de cet échange.

Rencontre avec un directeur afin de valider la projection professionnelle au sein du cabinet

Proposition et intégration